LEADERSHIP & MANAGEMENT

Formation permettant de renforcer son impact personnel, de créer une équipe performante et de communiquer efficacement.
 
Intervenant :
Christian RANDRIANARISON

OBJECTIFS

  • Affirmer son leadership en s’appuyant sur ses meilleures ressources.
  • Développer sa confiance en soi pour réussir avec les autres.
  • Surmonter ses appréhensions pour maîtriser ses comportements.
  • Influencer avec intégrité.
  • Diriger et animer une équipe performante.

PROGRAMME

J.1

S’approprier les principaux fondamentaux du leadership personnel

  • Les postulats de base.
  • Les caractéristiques du leader.
  • Les grands leaders en modèle.

L’influence sur l’environnement.

  • L’autorité positive
  • La conquête de la légitimité
  • La confrontation positive
  • L’engagement

J.2

S’affirmer en situation de communication

  • Le langage de précision.
  • Les filtres des perceptions.
  • Les niveaux logiques d’identification et de gestion de conflits.

Donner et recevoir du feed-back

  • Les techniques de recadrage.
  • La résistance aux changements.

Créer une équipe performante

  • La coopération dans et hors de l’équipe.
  • Le consensus un art de la persuasion
  • Les attributs du leader coach.

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES

  • Apports théoriques.
  • Exercices individuels et en groupe.
  • Remise d’un fascicule de synthèse à chaque participant.

MODALITES D’EVALUATION

Un quizz de validation des acquis est réalisé en fin de formation.

PUBLIC

  • Tout manager ou professionnel souhaitant renforcer son impact relationnel.

PRÉ-REQUIS

  • Bases en management.

DATE et LIEU

Nous consulter.

  • alarm_on Durée : 1,5 jours
  • restaurant Repas : inclus
  • Dates : Nous consulter
  • Tarif : 1 250,00 HT

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